Escolha a forma mais vantajosa de se aposentar

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Para você que está no mercado de trabalho, com a Nova Previdência é possível escolher a forma mais vantajosa para a sua aposentadoria.

Mas como o contribuinte pode saber qual é o benefício mais vantajoso? Há duas regras de ouro.

A primeira regra é não aceitar a sugestão do INSS sem antes conhecer a segunda regra de ouro.

A segunda regra de ouro é que existem cinco possibilidades de aposentadoria: com direito adquirido e quatro regras de transição. O valor de uma será maior que o valor da outra por que as fórmulas para calcular cada uma delas são diferentes.

Para escolher a melhor aposentadoria é preciso definir quando (data) terá direito a cada uma delas. Muita gente pode se confundir na hora de fazer este cálculo.

Cinco possibilidades e três formas de cálculo

Na regra do direito adquirido, que se aplica para quem completou o tempo de aposentadoria antes de 15/11/2019, e na regra de 50% de pedágio do tempo que faltava para se aposentar nesta mesma data, a apuração da média salarial permite excluir 20% dos menores salários. Pode ter ou não a aplicação do fator previdenciário. Isso varia de caso a caso.

Na regra de pedágio de 100% não é permitido excluir os menores salários e o valor do benefício será igual ao valor da média (integral), mas o homem terá que ter 60 anos de idade e a mulher 57.

Nas outras duas regras, de pontos e de tempo de contribuição com idade mínima, o valor do benefício será calculado com base em 60% da média salarial sem exclusão dos menores salários, com acréscimo de 2% por ano que superar 15 anos de contribuição para mulheres e 20 anos de contribuição para os homens.

Depois de saber quando vai se aposentar e o valor de cada uma das hipóteses de benefício, o trabalhador tem que definir se vale a pena esperar ou aceitar o benefício mais próximo com valor menor.

Deve ser feita a avaliação de quanto o segurado terá que contribuir e quanto ele vai deixar de receber entre a data do benefício mais próximo e o de maior valor. Aí é só ver qual é a situação que compensa mais.

Quando o processo é montado corretamente, com todos os documentos e com a decisão sobre a escolha do benefício pretendido, a chance de a aposentadoria sair mais rápido é maior porque facilita o servidor da Previdência na hora da análise.

Fonte: G1/RibeirãoPreto e Franca

Matheus Erler

Assessor Previdenciário